1. Do...
   1. Use keywords & phrases
   2. Focus on your current position
   3. Use reverse crhonological order
   4. Quantify your archievements
   5. Sweat the small stuff
2. Don't...
   1. Neglet your summary
   2. Assume anything
   3. Exagerate your qualifications
   4. Share too much information
   5. Include references
3. Types of cv
   1. Chronologic
      1. Esté buscando trabajo en el mismo ámbito.
      2. Su historia laboral manifieste una evolución de su carrera profesional con aumento de la responsabilidad.
      3. Esté transmitiendo habilidades al mismo sector.
   2. Functional
      1. Quiere venderse a sí mismo partiendo de habilidades y competencias que no aparecen reflejadas en su historia laboral reciente y quiere poner el énfasis en sus competencias transferibles.
      2. Busca trabajo por primera vez o va a volver al mercado laboral tras una larga ausencia.
      3. Su historia laboral es inconsistente y no quiere que salte a la vista.
      4. Ha cambiado a menudo de trayectoria profesional o de trabajo.
   3. El currículum mixto
4. Partes
   1. Encabezamiento
      1. nombre, dirección, número(s) de teléfono, dirección de e-mail y URL de LinkedIn.
   2. Objetivo profesional o resumen
      1. si se dispone a entrar en el mercado laboral, incluya su objetivo profesional. Se trata de una declaración concisa de lo que quiere hacer. Si ya ha trabajado con anterioridad, presente el resumen. Basta con una frase sobre sus cualificaciones y experiencia.
   3. Historia laboral
      1. deberán incluirse el nombre de la empresa, la duración del empleo y los títulos de los puestos. En esta sección podría incluir trabajos de voluntariado, cooperaciones/prácticas y becas.
   4. Declaración de responsabilidades (alcance del puesto)
      1. información seleccionada procedente de la descripción de su puesto, que podría ser interesante para posibles empleadores.
      2. SOAR es una técnica excelente, que se utiliza para desarrollar descripciones de logros que presenten sus habilidades. Averigüe qué es SOAR y cómo funciona.
   5. Desarrollo profesional y formación complementaria
      1. elabore una lista con las habilidades que haya adquirido (por ejemplo, Excel); si habla algún idioma extranjero, áreas en las que ha recibido formación adicional (por ejemplo, en el caso de la enfermería, podría incluir formación en RCP)
   6. Afiliaciones
      1. incluya si es miembro de asociaciones profesionales, consejos y actividades comunitarias que apoyen su objetivo profesional
   7. Otras categorías
      1. aquí podría incluir distinciones y actividades relevantes para su objetivo, proyectos y publicaciones en los que haya trabajado.
      2. Mensaje de salida Debe responder sucintamente a la pregunta siguiente: "¿Por qué busca trabajo?" Considérelo su "nota de prensa", ya que es el dispositivo que informa al mundo sobre su transición. Averigüe cómo redactar un mensaje de salida eficaz.