- มีปัญญาเหมือนมีทรัพย์ อยู่นับแสน ...
รู้แต่ไม่ทำ .. ถือว่า ไม่รู้
-
เพื่อเปลี่ยนแปลงตัวเอง
-
ลดการกินกาแฟ วันเว้นวัน
- กินนม
- กินโิอวันติน
-
ทำบัญชีรายรับจ่าย
- บันทึกทุกวัน
- ทำกราฟสรุปทุกสัปดาห์
-
แผนการเงิน
- ประมาณรายจ่ายทั้งหมด
- กำหนดเงินออม
-
วางแผนวันพรุ่งนี้ก่อนนอนเสมอ
- งาน
- เรียน
- ส่วนตัว
- ทุกเช้าในแอฟริกา เมื่อกวางตื่นขึ้นมา มันจะต้องวิ่งให้เร็วกว่า สิงโตตัวที่วิ่งเร็วที่สุด
มิฉะนั้น มันจะถูกจับกิน
ทุกเช้าในแอฟริกา เมื่อสิงโตตื่นขึ้นมา มันรู้ดีว่า มันจะต้องวิ่งไล่ให้ทันอย่างน้อย
กวางตัวที่วิ่งช้าที่สุด มิฉะนั้น มันจะอดตาย
มันไม่สำคัญดอกว่าใครจะเป็นสิงโตหรือเป็นกวาง ทุกคนควรจะรู้ดีว่า
พรุ่งนี้เมื่อพระอาทิตย์ขึ้น ต้องวิ่งสุดชีวิต !
-
ถ้าไม่รู้จัก ยับยั้งใจ .. เท่ากับแพ้ตนเอง
- อดเปรี้ยว ไว้กินหวาน
- ยุติความต้องการ ที่จะสนองความพึงพอใจโดยทันที
-
คนที่ประสบความสำเร็จ .. ต้องเป็นคนรักษาคำมั่นสัญญา
- สำรวจความต้องการของลูกค้าเพิ่มเติม เืพื่อการค้าระยะยาว, Up sales
-
คนที่ประสบความสำเร็จ .. ต้องใช้ศรัทธา และแรงจูงใจ
- ปัจจัยภายนอกเราควบคุมไม่ได้ .. แต่เรา ควบคุมตัวเองได้
- วิธีที่เราปฏิบัติ มีผลกระทบอย่างใหญ่หลวง ต่อคนรอบข้าง
- ต้องการสิ่งใดจากผู้อื่น ต้องทำให้เขาปรารถนาจะช่วย เสียก่อน
-
ทำตนเป็นตัวอย่าง มีอำนาจโน้มน้าวใจคนอย่างใหญ่หลวง
- นำไปสู่ความสำเร็จ
-
วิธีให้ได้ในสิ่งที่ต้องการ 6 วิธี
- กฏหมาย
- เงินแลก
- กำลังบังคับ
- กดดันทางอารมณ์
- เพศ
- การจูงใจ
-
คนที่ประสบความสำเร็จ .. เต็มในทำในสิ่งที่ คนไม่ประสบความสำเร็จ ไม่ทำ
- ไม่ขึ้นกับพฤติกรรมที่ผ่านมา
- ทำวันนี้ เพื่อวันพรุ่งนี้
-
ทำให้ชีวิตดีขึ้นด้วยกฏ 30 วินาที
- ทุกอาชีพ .. สำคัญที่ เชื่อมโยงกับคนอื่นได้
- ส่วนประกอบของ ความสำเร็จ =
20% ทักษะใน 'งาน' ความรู้และพรสวรรค์ +
80% ทักษะใน 'คน' การเชื่อมโยง ได้ไว้วางใจและนับถือ
- การเชื่อมโยงได้ มักถูกตัดสินจาก ทัศนคติและการรับรู้
ภายใน 30 วินาทีแรกที่พบกันครั้งแรก
- "How to Survive Among Piranhas :
How to Get What You Want with What You Have"
-
ผลตอบแทนล้ำค่า
- ผลตอบแทนของคุณ คืออะไร ?
-
แผนการ
- คุณจำเป็นต้องเปลี่ยนแปลง อะไรบ้าง ?
> กลยุทธฺ์ที่ทำได้เดี๋ยวนี้ เพื่อสอนให้ตัวเอง มุ่งมั่นเปลี่ยนแปลง
- จุดแข็ง และจุดอ่อน ของคุณ คืออะไร ?
> ตัวตน สิ่งที่ต้องปรับปรุง และวิธีปรับปรุง
- เป้าหมายหลักของคุณ คืออะไร ?
> เลือก 5 เป้าหมาย
- แผนการของคุณ คืออะไร ?
> สิ่งที่ต้องทำ เพื่อบรรลุเป้าหมาย Strategy & Plan
- คุณจะทำอะไรบ้าง เพื่อให้แผนการ กลายเป็นการกระทำ ?
> Break down มาเป็น Tasks list
- แรงจูงใจ (อีก..และก็อีก)