- 大麋鹿走地圖
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傳奇式服務
- 打造出激勵員工環境
就會得到顧客忠誠度
- 持續提供理想服務
讓顧客一直回流
為組織創造競爭優勢
- 《ICARE!傳奇式服務,讓你的顧客愛死你》
- 《一分鐘經理》暢銷作家 肯‧布蘭佳 作品
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建立關係
- 不論內部員工
或是外部客戶
- 詢問顧客名字,稱呼名字
- 和顧客聊一些與交易無關的事
- 保持友善笑容
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ICARE 模式
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理想服務
Ideal Service
- 深信服務的重要
每天根本地切合顧戶需要
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自我評分
- 執行任務時把顧客放在心上
- 與顧閣建立長久關係
- 相信服的重要,信念化為行動
- 每天實踐理想服務
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服務文化
Culture of Service
- 建立全心全意服務顧客的環境
- 服務願景:____________
- 工作價值:___、___、___
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自我評分
- 與顧客互動表現樂於服務
- 做決定時會遵循組織願景價傎
- 帶給顧客難忘體驗,持續回店光顧
- 行為符合自我的價值
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全心關注
Attentiveness
- 了解顧客與其喜好
- 顧客類群分析
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自我評分
- 建立客戶類群檔案了解喜好
- 留給顧客正面第一印象
- 留給顧客正面最後印象
- 同樣對待內部顧客
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同理心回應
Responsiveness
- 滿足顧客個別需求,證明真心願意服務
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方法
- 仔細聆聽
- 開放式詢問
- 關注對方想法
- 解決當下問題
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自我評分
- 釐清問題明白顧客的話
- 留意肢體語言了解心情
- 正面積極態度處理困難情況
- 表現出服務顧客意願
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授權賦能
Empowerment
- 採取主動,實踐服務願景
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自我評分
- 與主管分享流程改善作法
- 帶給顧客額外的感動
- 持續增加工作知識
- 想辦法讓自己表現更好