1. Percepcion
   1. Definicion
      1. Conocimiento Recibido por parte del sistema sensorial
   2. Proviene de nuestro ambiente fisico, el cual a traves de la seleccion y codificacion de datos que nos llegan, hace que sea reducida la complejidad, para actividad posterior de respuesta u almacenamiento.
   3. De Personas
      1. Reconocimiento emocional, en el sentido de que tanto nuestras expresiones verbales como las no verbales comunican nuestro estado de animo.
      2. Formacion de Impresiones, Proceso mediante el cual nos formamos imagenes relativamente coherentes de los otros a partir de la multiplicidad informativa recibida.
         1. Principales caracteristicas
            1. Se elaboran con poco material informativo
            2. Suelen ser duraderas y estables
            3. por tanto son dificiles de modificar
            4. Guian nuestras futuras interacciones
            5. Como se combinan
            6. Concepcion gestaltica
            7. Concepcion aditiva
            8. Factor de Impresion general <<G>>
      3. Atribuciones causales, mecanismo mediante el cual explicamos la causa de las conductas que observamos en los demas a partir de la informacion que nos proporciona el contexto, el conocimiento de la persona percibida y nuestra propia experiencia.
2. Informacion Estimulativa
   1. No toda la informacion tiene el mismo grado de importancia para las personas (Bruner, Shapiro y Tagiuri, 1958)
   2. Frente a la informacion en su llegada, las personas ya tienen una idea aproximada acerca de ella, lo que facilita su asimilacion y manejo.
3. Percepcion de la Personalidad
   1. Gilbert (1989)
      1. Caracterizacion
      2. Correccion
         1. Fenomenos o errores perceptivos que solemos cometer
            1. Efecto halo: Consiste en presuponer algunas caracteristicas en las personas.
            2. Analogia proyectiva: Se produce cuando tendemos a percibir como semejantes a dos personas parecidas en algun aspecto concreto, aunque esos rasgos no esten contrastados.
            3. Los Estereotipos: Tendencia a percibir a una persona basandose en rasgos que caracterizan a un determinado grupos social.
            4. Teorias implicitas de la personalidad: Creencias en general que cada uno tenemos acerca del ser humano en general.
4. Nelson Abello