-
Запрос
- Пытаюсь двигаться с точки зрения группы
- Прогрев аудитории. Хотя бы 10 человек
- Сформировать УТП программы
- Обратная связь по сайту
-
Собственное видение
-
То, что было первично
-
Собираемся каждую неделю
-
Даю тематику из курса
- Как сформировать видение на 3 года
- Определение конкретных направлений
- Настройка с процессов
- Работа с командой
- Фонд оплаты труда
- Реклама
- Фин. планирование
- Производство
-
Результат
- Конечная карта на 3 года
- Первые 12 месяц расписаны
- Понимание, где он сейчас находится
- Шаги на 10 месяцев
- Составил колесо баланса предприятия
- Как вытягивать на 10-ку все остальное
-
Не вижу от них большой помощи
- Один из них забирает на себя много внимания
- Нужно найти новых помощников
- Площадка - маркетинг-форум
- Проведение мастермайндов
- Социальные сети
-
Утп
- Марафон, в течение которого ты получишь шаги, как выйти из бизнеса и реализовать этот план
- Есть идея путешествовать 5 раз в году, но как это сделать не понимают
-
Обратная связь
- Программа курса
-
За счет чего происходит переход из Точки А в Точку Б
-
Переход из точки А в точку Б
-
Полученные знания
- Видеоурок
- Живой вебинар
- Чек-лист
- Аудиоподкаст
- Инструкция
- Шаблоны
- Статьи
-
Внедрение умений и навыков
- Выполнение домашних заданий
- Ежедневные отчеты
- Задания на работу в парах
- Обратная связь от наставников, кураторов и группы
- Разборы
- Любые повторяющиеся действия
-
Соц. доказательств
- Сертификат по окончании
- Членство в сообществе
- Фотография с экспертом
- Живые встречи
-
Изменений в образе мышления и состоянии
- Медитации
- Телесные практики
- Проработки ограничивающих убеждений
- Новый контекст, обстановка
- Артефакты, пиксели новой реальности
-
Нового окружения и связей
- Запуск групповой динамики
- Система чатов
- Задания, направленные на знакомства с другими участниками
- Объединение в пары и команды
- Живые встречи
- Выпускной
-
Новых действий
- Задания, направленные на выход из зоны комфорта
- Челленджи, вызовы, марафоны привычек
- Декларация и цена слова
- Стрейчи
-
Идеальный клиент
-
Точка А
- Я не знаю, сколько у меня прибыль. По ощущениям я понимаю, что плохо.
- Ощущение белки в колесе. Каждый день делаю одно и то же. Не могу достичь своей цели в бизнесе.
- Я не знаю, зачем мне все это делать. Нет истинной мотивации. Нет четкого видения.
- Нет плана и я не умею его составлять. Никогда ничего не планировал. Весь план в голове.
- Много работаю. Все делаю сам. Не хватает времени на себя и на семью. Заложник бизнеса.
- Запустил вторую точку, она не пошла. Не знаю, как масштабироваться. Не получается.
- Есть долги, которые я взял на открытие бизнеса. Бизнес содержит, но на долги нет.
- Я не владею компьютером. Не использую софт по оцифровке и оптимизации. Не умею работать в 1С. Не знаю, что такое ЕРП, ЦРМ
- Я не умею продавать. Стесняются делать маркетинг. Стесняются высокие чеки ставить. УТП, Маркетинга нет. Делать все это неприятно и страшно.
- Команды нет. А если есть, то вся из супер незаменимых сотрудников. Собственник. Что сказала команда, то делаем. Они умнее меня.
Беру в команду слабых специалистов. На сильных нету денег.
-
Точка Б
- Материальный достаток. Я могу платить ипотеку или купить машину за год работы. Зарабатываю 150-300 тыс. руб. в месяц.
Зарабатываю 500 тыс. руб. в месяц.
- Путешествия раз в год и больше.
- Есть возможность проводить время с семье. Семейный отдых. Целый день с семьей в неделю и один день дарить полностью себе.
- Большая команда. 15-20 человек. Красивый офис.
- Есть четкие план. Куда, как, зачем
- Состояние = мой бизнес для меня игра и я в ней выигрываю.
- Весь бизнес оцифрован. Понятные ключевые метрики, над которыми нужно работать, чтобы сделать скачок в результатах.
- У меня есть резерв. Я научился откладывать. Я не забираю из бизнеса все деньги. У меня появилась подушка безопасности.
- Я директор. Я собственник. Я инвестор. Проведена ревизия команды. Выстроена четкая иерархия. У меня сильная команда, с которой мы идем к общей цели.
- Я знаю, сколько покупателей мне нужно. И знаю, сколько денег на рекламу нужно вкладывать.
-
Программа группы
-
Зачем вообще они все это делают. Проработка мышления.
- Подтема 1
- Аудит бизнеса, самоанализ
- Расписывают из аудита план действий на ближайший год. На ближайшие 2-3 месяца.
- Что такое структура компании. Как ее нарисовать. Кто, с кем должен взаимодействовать.
-
Оцифровка. Центр финансовой отвественности. Из чего складываются постоянные и переменные затраты. Как оцифровывать маркетинг/продажи. Что такое KPI, что такое бонусы, что такое премии.
- Примеры дифференцированной оплаты труда на примере ресторана
- Команда. Какие люди нужны в команду, какие люди не должны быть в команде, почему нельзя быть идеальным руководителем.
- Внутренний и внешний маркетинг. Партизанский, кросс.
- Продажи. Люди ходят к людям. Мы всегда продаем услугу.
- Производство. 10 простых способ как не потерять деньги на производстве. Ценообразование. Важность контроля отходов. Квалификация кадров.
- Фин. планирование. Отработали месяц, остались деньги, что с этим делать. Почему в конце месяца прибыль, а денег все равно не хватает.
Почему у бухгалтера должно быть стоп-слово. Как мы распределяем деньги.
- Подведение итогов.